台北捷運清潔人員，忙著擦拭手扶梯，這頭也一一整理垃圾桶，一點都不馬虎。這些清潔人員就像陀螺般到處轉，每天得要清理捷運大大小小的地方。卻有員工爆料，承包清潔的公司，涉嫌不遵守勞基法、更苛扣薪資。
不具名的員工指出，工程公司用自己的內部公式計算工資，根本不甩勞基法，加上法定8天休假，但公司多半清潔工只休6天，甚至還有人只休4天，形同過勞。
實際來到捷運站問問清潔員工，有人表示休到8天的確有，但公司卻也不下一次問過其他員工，要不要只休6天？甚至一個月只休4天的真的大有人在。議員質疑，休假短少操不停，清潔員身體難免出問題，台北捷運雖然外包給廠商，但也應善盡督導責任。
台北市議員王威中：「其實我覺得很扯，雖然北捷是準官方色彩，單位官股非常多，像這種官方機構，出現外包剝削方式，他說有最低價搶標，標到之後，能用這麼低的成本，原來是苛刻員工。」
承包業者至截稿仍未正式回應，議員已經要求勞動局、北捷動起來嚴查，確認究竟有無苛扣、超時問題，不能讓過勞血汗，再度發生。
（民視新聞／綜合報導）
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