飯店房務人員一刻不得閒，只要10分鐘，就要把床鋪整理好。飯店24小時營業，一例一休上路後，增加龐大人力成本，聽到行政院要鬆綁現行七休一規定，未來改成上十四休四，等於可以連上12天班，業者大聲叫好！有飯店公關指出，之前因一例一休大概增加10%左右的人力，修法後也許可以減半到5％左右。
一例一休在去年底上路後，勞資雙方都不滿，現在勞動部和民進黨團提出修法版本，除了全面鬆綁七休一規定，休息日加班費取消「做1小時給4小時工資、做5小時給8小時工資」規定，改為核實計算。至於工時帳戶部分，每個月加班工時，上限提高到54小時，以及輪班間隔11小時，最後是1個月前告知僱主，特休假得以遞延1年等五個方向。
全產總理事長莊爵安認為還是一樣，政府太保護資方團體，他覺得要談修法之前，應該先還給勞工7天的假。工總理事何語則說樂觀其成，希望能給產業界，處理外銷訂單也好，還有整個實務運作，更有彈性應變的空間。
勞資雙方態度兩極，勞動部向賴清德報告後，經行政院會通過，預計11月底排入立法院審查。行政院發言人徐國勇提到，可能會有兩個版本，甲、乙兩案讓大家表達意見。請外界表達意見以後，接下來會做最後決定，行政院通過以後，才會送到立法院。
國民黨立委林為洲則強調，「民進黨如果還要來一次，一分瑩、三分什麼的，這種模式一再重演，對不起，杯葛也一再重演！」
「一例一休」上路以來爭議不斷，如今行政院要修法，卻被認為偏向資方，勞團揚言要回7天假，在野黨也揚言反對，修法爭議挑戰不小。
（民視新聞／綜合報導）
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