職安署表示，雇主應以勞工健康安全為優先，且中國陸續有城市採取封城或採封閉式管理等措施，雇主應盡量避免指派勞工前往中國工作。
若雇主確有必要、且經過勞工同意赴中工作，職安署說明，雇主須注意三項職場防護重點。第一，應評估勞工個人健康狀況，避免指派有慢性肺病（含氣喘）、心血管等疾病的勞工。第二，強化勞工清潔、呼吸道衛生、自我健康狀況監測等感染預防措施的教育訓練。最後，雇主應提供口罩、個人消毒用品等防護設備，並要量測廠區人員體溫、加強工作區域清潔、消毒及保持通風。
（民視新聞網／綜合報導）
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