陳信瑜指出，市府此次提供各式工作機會，包含行政相關的企劃師、約僱人員，具專業知能的工程師、護理師、社工員，也有學校單位約聘人員及廚工等，其中，薪資40K以上的職缺多達30個。
陳信瑜舉例，衛生局的「聘用保護性督導」，待遇有45K至63K，主要工作性質為保護性社工督導業務、社會福利諮詢、推動相關長照業務等內容；資訊局約聘研究員薪資則高達5萬2872元，工作內容為辦理市府「共通性資料庫」的規劃、整合、建置及應用；社政及衛政單位也提供16個社工類別職缺，薪資從社工員36K至保護性督導45K。
就服處指出，就業甄選數位化系統推出至今，報名人數日益上升，報考人在家即可使用電腦、手機完成報名，就服處也特別提醒報考人，可先觀看就業甄選報名示範影片，且務必詳閱簡章及注意事項，審慎確認想報考的職缺及資格。
（民視新聞網／綜合報導）
更多新聞： 傳產富豪多、房價親民 彰化全國最敢生
