王國材今下午出席112年度「路老師」頒獎授證典禮，會前接受媒體聯訪時談到長榮航空勞資爭議，他表示從一開始交通部、勞動部、桃園市勞動局都有參與協調；到22日罷工投票通過後，更積極的進行討論。但王國材指出，其實上週六日最為關鍵，因為有幾個勞資爭議的題目一直沒有辦法解決。
但王國材也說，由於行政院副院長鄭文燦過去擔任桃園市長期間，與勞資雙方都有不錯的交情，所以鄭推掉很多行程全心做協調工作，勞資雙方也很信任鄭文燦。最終勞資本於公司聲譽以及可能造成的民怨，雙方都願意退一步，在昨晚達成協議。至於退票旅客的權益問題，王國材表示，昨天他與長榮副總特別提起這點，長榮也表示將會妥善處理。
近期外界也出現修法延長罷工預告期的聲音，王國材對此說明，在2019年華航機師罷工事件後便進行過討論。就交通部的立場是支持罷工預告期，但勞團認為勞權將因此受損、勞動部也傾向不修；但他還是會將旅行業者的聲音，提供給勞動部做參考。
王國材也提到，勞資和諧很重要，最近處理勞資問題時，事實上爭議並沒有太大問題，勞方對公司也有向心力，但往往在溝通上出現問題，讓小問題變成大問題。他提到，現在要求交通部旗下的國營公司高層，包含董事長、總經理，都要定期與工會理事或主要幹部溝通，如果有問題可以即時處理，就不會累積到最後變成罷工行動。
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