日前,何世昌透過臉書發文指出,「上市代銷公司的員工平均薪資552.6萬元,是所有上市公司平均員工薪資最高者。」,令許多人都好奇代銷真的很好賺?何世昌透露,在景氣熱絡時,每人賺到換名車都只是基本款,不過天底下沒有白吃的午餐,代銷雖然大賺外表光鮮亮麗,但背後卻有它辛苦的一面,何世昌也列出從事代銷工作的缺點。
何世昌透露,代銷人員最重要的收入來源就是獎金,但即便景氣佳也不一定能賺到大錢。圖僅示意,與本新聞無關。(示意圖/民視新聞資料照)1.收入不穩定:不管是代銷公司至建置的銷售人員,或是臨時受雇的跑單,獎金是最大、最重要的收入來源。景氣好時能夠賺滿滿,但房市差時也相當慘澹。因此,從業人員的收入很吃運氣,即便景氣佳,但被派到難銷售的建案也無能為力。何世昌也透露,有的代銷公司發獎金會以個人、團體為主,自己業績好分得更多;有的則是「大鍋飯」,跟著「大部隊吃飯」。
2.工時很長:在第一線當銷售人員的工時較長,每天工時8小時就能算是「極為幸運」,不少案場每日工時會從12小時起跳,若業務繁忙加班到半夜12點之後才下班的人也有,甚至有的代銷還必須等老闆發話才敢下班。
何世昌揭開代銷人員的面紗,讓民眾了解到該行業的背後秘辛。圖僅示意,與本新聞無關。(示意圖/民視新聞資料照)3.禁不起考驗的愛情:銷售人員工時長,穿著打扮也較正式、得體,整天沉靜在帥哥、美女的接待中心裡,如果日久生的不是情,那就是小孩。
4.職業傷害:代銷人員的業績壓力大,因此出現內分泌失調等症狀很常見,也很難防範呼吸道疾病。因接待中心使用的板材含有高濃度甲醛,所以多數銷售人員在接待中心近完工時,就會進場先做準備。在充滿甲醛的環境下,再難聞也得逼自己適應。
最後何世昌指出,代銷工作適合願意有點天分又肯做的人,不僅能得到豐厚的回報,也能透過成交物件來滿足工作上的成就感,不過他提醒「謹記勿迷失其中,才能守成安穩退場。」。
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