桃竹苗分署表示,勞動部自110年推出「繼續僱用高齡者補助計畫」,事業單位可盤點公司內部年滿64歲員工,於每年9月1日開放申請,只要隔年繼續僱用比例達30%,即可符合申請資格,而今年為了使更多高齡者持續留在職場,參考各行業人力需求、高齡者留用的狀況,鬆綁放寬可申請補助之進用比率:電力及燃氣供應業等3行業調降為20%;機械設備製造業等13個製造業、營建工程業、運輸及倉儲業、住宿及餐飲業等9個行業調降為25%;其餘行業維持30%。
勞動部114年「繼續僱用高齡者補助計畫」已開放申請。圖:桃竹苗分署提供
桃竹苗分署提到,自110年實施以來,已成功幫助908家企業及2188名高齡勞工繼續在職場發揮價值,曾主動申請該計畫的苗栗縣私立中華幼兒園表示,在家長們對幼兒教育工作者的照顧品質要求下,高齡員工在照顧幼兒方面具專業度及豐富經驗,因此幼兒園透過計畫積極運用高齡資深員工來提升園所的教育質量。詹園長表示,「在繼續僱用補助計畫的支持下,我們得以持續留用高齡資深員工,這些資深員工對於工作內容已十分熟悉,能夠熟練地照顧小朋友,對幼兒園的運營和整體發展具有正面影響,受益很大。」
勞動部114年「繼續僱用高齡者補助計畫」放寬高齡者留用比率,計有機械設備製造業等25個行業適用,鼓勵更多事業單位持續留用高齡者。圖:桃竹苗分署提供
桃竹苗分署長賴家仁表示,勞動部「繼續僱用高齡者補助計畫」除可透過線上申請,亦可透過郵寄或親送各地公立就業服務機構,相關規定及申請表單資料可上「中高齡者及高齡者就業相關服務網」網站,如申請上有相關問題,可聯繫桃竹苗區銀髮人才資源中心03-5583456,或洽各地就業服務機構,有興趣了解更多壯世代就業相關訊息,可至「45+就業資源網」 查詢相關資訊。
勞動部「繼續僱用高齡者補助計畫」放寬補助門檻,桃竹苗分署銀髮人才資源中心鼓勵企業運用,留住寶貴的人力資源。圖:桃竹苗分署提供
本文章來自《桃園電子報》。原文:勞動部桃竹苗分署鼓勵企業繼續僱用高齡員工 祭出高額補助
免責聲明:本文為合作外稿授權《民視新聞網》原文轉載,如對內文有任何疑問請逕與原作單位確認。
更多新聞: 7旬婦遇到假行員來電 衝郵局做這件事