國防部動員管理處副處長陶成濬上校針對新舊制教召說明，新制為14日，頻率方面試行年年施訓，人數約為1.5萬人，召訊次數新制以「2次」計算，選員原則後退先用，試行階段優先選用8年內退伍人員。
預告書寄發上，陶成濬表示，配合大家準備，於前1年12月寄發；20人以下中小企業，逾2員工同時接受召集時，半數可申請免召。
操課內容上，與舊制不同的是，新制在射擊訓練及戰鬥教練時數增長，包含射擊訓練28小時，手槍35發、步槍45發、機槍69發、迫砲34發；戰鬥教練則有56小時，包含行軍宿營、班攻擊及防禦、工事構築、戰傷急救、地形地物利用、障礙物破壞與通過、戰鬥間各種狀況處置等。
國防部教召新舊制比較。（圖／國防部提供）
陶成濬說，國防部為教召新制增立「優待條例」，目前已呈報行政院審議中，摘要為「志願參加第5次以上教召者，每次加發召集獎金」、「企業所得額得減除應召員請假期間之薪資費用150%」、「解除召集一年內，持關證明至國軍醫療院所就醫，得享有免掛號費之優待及國防部福利事業管理處所屬福利站購物」、「國軍英雄館自費住宿優惠」等。
國防部發言人史順文補充，明年教召是新舊制並行，舊制與過去相同，照階級會收到5至7日召集令，新制明年第一季到第三季試行，每次14日，會以2次教召計算，第4季則最完整檢討評估。
（民視新聞網／綜合報導）
更多新聞： 快新聞／北市逾2.5萬劑莫德納疫苗21日到期 蔡炳坤：指定場所人員可造冊施打
