影片中分享了九大勞工新制度重點,除了有基本月工資及時薪調整、勞保投保級距連動調整、職災費率以及新法上路外,還有勞工退休金級距調、老年年金請領年齡延後、值日夜勤務勞工新規則、技術士檢定補助規則、職業衛生安全主管訓練與擴大辦理勞工健康服務項目。艾倫指出,不論是雇主或是勞工,沒有一個制度是能每分之百對所有人都公平的,唯一能做的,就是就現有的制度進行深入的了解,釐清自己的權益問題,避免在職場上面吃了虧,還都沒有察覺。
艾倫表示,雇主最重要的就是稅務、勞務和法務的問題,雖然每間企業的處理方式不同,但學會把這三個問題取得最佳的平衡點是很重要的。另外,勞工方面,也鼓勵大家讓自己變強,有許多人在「你離職、老闆也沒差」的工作待了好久,覺得自己遭受不公平的對待,還是繼續吃虧隱忍,但是選擇其實一直都在自己手中,可以選擇「忍」,也可以選擇「殘忍」,所謂「殘忍」代表自己可能正在營造一個舒適圈,記住你可以有權利讓自己變得更強,強到捍衛屬於你自己的權益。最後,艾倫老師希望能透過影片幫助到更多需要的人,也祝福大家都能有一個舒服且開心的職場環境。
艾倫也呼籲勞工要勇敢跳出舒適圈,捍衛自身的權益。(圖/翻攝「艾倫的理財研究室」YouTube)
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