縮短工時一定好?服務業勞工:希望多加班增加收入

一例一休原本是希望藉由縮短工時,來提升勞動條件。但自從一例一休上路後,餐飲服務業、或是保險業的勞工,甚至是生產線的勞工,假變多了,薪水卻變相減少,不夠生活開銷,讓他們抱怨連連。

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騎機車跑業務、請民眾填問卷蒐集聯絡資訊,25歲的Jeff是一名保險業務員。想賺更多績效獎金,經營與客戶的關係,完全得用自己的時間,對他而言,多賺一點錢,比多休一些假,來得更實際些。

會想多賺一些錢,不是沒有原因,保險業務員沒有底薪,加上每個月吃飯就要5000元,還有交通費、娛樂支出、孝親費,Jeff洋洋灑灑一個月基本開銷,就將近20000元。但一例一休上路,工作時間失去彈性,收入跟著減少近萬元,壓力越來越大。有著同樣心聲的還有他。

喝上一口椰汁雞湯,暖身又暖胃,天氣越來越涼,火鍋店生意可火熱的很。23歲的阿翔,熟練的替客人準備食材、煮料理,從事服務業已經5年的他,對這些工作熟練到不行。但月薪只有30000多元,對於想買車的他來說,希望可以用加班多賺錢,現在也少了將近3000元。

一例一休上路原本立意良好,藉由縮短工時,提升勞動條件。但不少勞工都反應,因為雇主成本增加,寧願去請兼差勞工,反而讓他們少了加班費,影響到生活開銷,政府的一番美意,已經傷到勞工最看重的荷包。

(民視新聞/鍾心怡、鍾淑惠 台北報導)