生活中心／郭嘉柔報導許多人在求職面試的時候，都會觀察這間公司的環境、員工上班的氣氛，以及透過主管的說話方式，來衡量錄取後是否要答應入職。近期，有一名網友透過知名論壇發文表示，面試新工作時發現公司很小，環境也沒有特別好，但面試過程還算順利，也得到了主管的口頭offer，沒想到才剛踏出公司，就有一個職員跑出來攔截她，勸退她不要來這間公司上班，並揭開暗黑內幕，讓原PO相當傻眼。貼文曝光後，隨即吸引大票人

影音中心／莊薇妮報導世界各國的職場文化，以及公司的管理風格都不同，長居德國柏林的台灣YouTuber Alvis，在當地的一家百貨公司當櫃哥，近期被主管考核時，Alvis竟給自己打出較低的分數，而德國主管看完Alvis的自評表，並且了解他的狀況後，接下來對他所說的話，讓Alvis覺得很窩心，認為有被看重。

生活中心／郭嘉柔報導不少人在離職前都會很苦惱該用什麼原因向主管交代，也深怕對方會對自己的人生規劃提出各種意見及提問，又或者是萬一沒說好，怕得罪對方，最終搞的不歡而散。近期，有一名網友透過知名論壇發文表示，他在離職時都會以「家裡有事」當作藉口，因為跳槽這種是讓他難以啟齒，也不敢向主管表達公司有什麼問題才導致想離開。對此，原PO好奇的問「大家離職都講什麼理由？」。貼文曝光後，隨即吸引大票人熱議。

財經中心／周孟漢報導大多人出社會工作，都是為了追求更高的薪水，但薪水上漲的同時，隨之而來的可能是更多的工作量，及須扛更大的責任。近日1位台大畢業、剛出社會工作1年的女網友發文，表示本來是在公司擔任基本會計，但因工作表現良好，這天主管突提議要升她當主管，加薪50％，但這也讓她開始猶豫，擔心負荷不了工作量，文章曝光後，立刻引發討論。

生活中心／郭嘉柔報導許多人換到新環境工作，深怕表現不好影響到適用期的結果，也擔心妨礙到同事，因此做任何情都會更加警慎。近期有一名網友透過知名論壇發文表示，公司不久前來了一個新人，但光是報到第一天要變更電腦密碼都花了10分鐘以上，甚至在主管幫他加入公司群組時一度睡著，隔天還打電話給主管說自己因太緊張腸胃不舒服，無法上班。對此，原PO好奇的問「想知道大家上班時有沒有遇到一些奇葩新人？」。貼文曝光後，隨

生活中心／郭嘉柔報導許多科技大廠都會開出優渥的薪資、福利，吸引人才加入，也因此通常聽到「工程師」或是「科技業」，就會有種「薪水一定很高」的感覺。不過近期卻有一名網友透過知名論壇發文表示，經常看到很多人在網路上說科技業年薪300萬，不過根據政府資料根本就不是如此，他拿自身舉例，明明畢業於頂大碩士，還有10年的工作經歷，但年薪卻只有150萬。對此，他也相當好奇其他人的年薪。貼文曝光後，隨即吸引大票人熱

生活中心／周孟漢報導離職的原因百百種，除了薪資外，有時一些不合理的工作規定也是原因之一。不過，近日就有網友離職後，以為好不容易脫離苦海，沒想到主管事後卻還傳訊息，甚至打電話問她問題，讓她相當頭痛，好奇「離職可以不要回覆公司訊息嗎？」文章曝光後引發討論。

生活中心／簡叔萱報導現代人為了方便，總是會使用手機聊天app維持聯繫，許多公司也會建立LINE群組，來確保員工的工作狀況，不過有些人對未讀訊息顯示的「紅點數字」很敏感，都希望能快點消除掉。日前一位網友到社群PO文，表示自己使用LINE一鍵功能，順利消掉擾人的數字，不過卻被朋友罵總是「已讀不回」，讓他非常困惑。

生活中心／杜子心報導在踏入職場後，難免會遇到一些事情，必須要和公司主管請假，然而隨著每間公司的風氣不同，有的公司主管會過問請假原因；而有的則不會。就有一位網友分享自己曾經遇過兩位主管，都很喜歡追問請假原因，讓她好奇「為什麼請假主管一定要問原因」。貼文曝光後，引發熱烈討論。

生活中心／郭嘉柔報導工作中難免會因業務過多需要加班，亦或是遇上一些繁雜瑣碎的事情，長久累積下來容易讓人感到倦怠，萌生離職念頭。近期，有一名網友透過知名論壇發文分享，原本在一間上市櫃企業旗下的子公司上班，但沒想到內部制度文化極差，導致流動率高，還發生了許多不合理的荒唐事，最後果斷選擇到其他公司就職，遇上了好同事，不但不用加班，薪水還比之前高出1萬，讓她覺得非常開心。貼文曝光後，隨即吸引大票人熱議。

生活中心／綜合報導相較於其他職業，公務員工作、薪資穩定的特性，現階段仍是不少人的職涯首選之一。不過，日前有一名從事公務員的網友在社群上發文，指出自己身邊月新10萬的同事，寧不要穩定的優渥薪資也要跳槽離開，其中1關鍵更是讓他大嘆：「我是不是選錯了？」

生活中心／陳致帆報導在職場上，謹言慎行是至關重要的一大原則，若沒有掌控言語的使用，恐會惹怒主管以及同事，一名女網友分享，公司最近來了一名有禮貌，但用詞很奇怪的新人，常把「啥」這個字掛嘴邊，而某次主管聽到新人說「那是啥」就瞬間暴怒，也讓原PO不禁好奇，「有哪些話是不適合出現在職場上的呢？」貼文曝光後，也引發網友熱議。

生活中心／郭嘉柔報導許多人在求職面試的時候，都曾遇過奇葩面試官，可能是對方的話語或行為讓人感到匪夷所思或是火大。近期，有一名網友透過知名論壇發文分享，他到某知名晶圓大廠面試，主管屢次打斷他說話，甚至出言批評「沒什麼可取的」，即便他想為自己解釋，對方也聽不下去認為他在狡辯，還直接嗆聲「內向的人我不會錄取」、「沒什麼想法的人就適合當設備」。貼文曝光後，隨即吸引大票網友熱議。

生活中心／周孟漢報導日前網紅蹦闆才踢爆游否希，涉嫌在一番賞藏籤，在網上引起軒然大波，沒想到現在就連知名連鎖商家出現了疑似藏籤的行為？日本知名跨國雜貨連鎖店「唐吉訶德」近日被消費者爆料，稱自己包牌了情趣用品扭蛋機，當時明明大獎還在，結果把扭蛋全抽光後，卻遲遲不見大獎蹤影，事後店主管更坦承「一開始就沒有把大獎放進去，因為被抽走後就沒人要抽了」，讓他超傻眼，文章曝光後，立刻讓網友們痛批「妥妥的詐欺」。

生活中心／周孟漢報導「護國神山」台積電的優渥薪資外界早時有所聞，也成了許多異性在擇偶時的條件之一。近日就有女生發文，表示最近和一名台積電主管曖昧，對方年薪高達500萬以上，不時都會向她透露「靠他養就好」這類的訊息，要原PO別工作，但男方卻因工作取消約會，訊息甚至會隔天才回，讓她懷疑對方是否再新竹有對象，好奇「要不要繼續曖昧下去？」，文章曝光後，網友們一面倒急勸「男人的嘴，騙人的鬼」。

財經中心／周孟漢報導台北寶可夢中心「Pokémon Center TAIPEI」開幕後人潮不斷，當時釋出正職員工職缺，月薪為3萬2,400元起，引發一陣討論；不料，近日又被發現開出「門市主管」職缺，不僅要有3年工作經驗，也要有一定的英日文能力，其中日文更是必須，同時還得提供日文履歷，現場還會有日語面試，但月薪卻為3萬4400元起跳，讓不少網友們傻眼，認為薪水太低，眼看砲火連連，事後公

生活中心／黃笙報導工作佔據人一天大部分的清醒時間，除了是維持生活所需的必要付出外，也與個人的自我實現掛勾，如果公司制度或同事相處十分惡劣，那將會造成精神上的極大負擔。最近有女網友於Dcard「工作」版抱怨，剛換新工作的頭一天就明顯感覺，部門的同事和主管很不友善，努力嘗試撐了一個月，但每天上班都覺得很不快樂，打算再做半個月直接走人，並好奇詢問「壓垮你提離職的最後一根稻草？」，文章發出立刻引起大批網友

生活中心／郭嘉柔報導許多上班族為了避免遲到，都會算好買早餐及交通時間，提早出門到公司享用早點，再等時間到準時上工。近期，有一名網友透過知名論壇發文表示，自己平時都搭火車上班，因此會提早到公司吃早餐休息，等到上工時間一到才開始工作，不過某天卻被主管指責「為什麼你在那邊休息？」，她傻眼表示份內工作都有在時間內完成，不懂為何主管對她爆氣怒罵。貼文曝光後，隨即引發大票網友熱議。

生活中心／周孟漢報導每個人工作時，多少都會有需要上廁所的時間，不過近日卻有網友發文，透露公司主管竟要求女同事，上大號只能在「休息時間」去上，且還得控制如廁時間，讓他超傻眼。文章曝光後，立刻引發網友兩派論戰，有網友指出，該公司主管的規定已經違反勞基法，但也有網友感嘆，許多同事都會趁上廁所時偷懶，感嘆「屎遁的薪水小偷太多了」。

影音中心／曾子馨報導台灣及中國因地址位置接近且語言也相通，偶爾能見到中國人在台灣公司就職，或是台灣人到中國工作。來自中國的職業培訓師梅大師近期分享，過去經常聽聞台灣老闆會壓榨中國員工，或是對員工不友善等，但實際與台灣一間公司合作後，他發現主管不僅對下屬友善，還會關心家庭狀況，讓梅大師驚訝表示「大受震撼」。

生活中心／李汶臻報導踏入職場後除了工作技能要點好、點滿外，和上級主管的相處之道，也是每位小菜鳥的必修課。大多數員工會為了保住飯碗，即便不幸遇到難搞的主管，也會選擇忍氣吞聲，不過若遇到連私領域都要過問的「熱心主管」，恐怕就會讓人覺得困擾。日前一位女網友就分享，自己狂被主管問「幹嘛這麼早來」，最後甚至直接被禁止提早來公司吃早餐，讓她超不解；對此，職場老油條聽了秒懂，給出正解。

影音中心／莊薇妮報導近期中國瘋傳一段影片，北京有家公司女主管，因違法解僱新員工孫姓男子，讓對方找她理論，怎料女主管態度囂張，不僅表示「我違法你管得著嗎？」還威脅說就算告到勞動局，那裡都有她的人，會讓男員工兩年內找不到工作，而當時的影片在網路瘋傳後，網友紛紛砲轟女主管，對此，該公司也對2人的爭執，發布聲明回應。

影音中心／廖國安報導近期一部職場指南影片，在社群平台上引發熱議，一名正妹女網友分享自身理解到的職場應對心得，曝光萬用的三招應對發火的上司；並指出用離職的心態來上班會開心很多，但也要釐清自己其實很容易被取代，不過也因此，只要做好自己應做的工作，其他不是自己的事情，就不用去理會，有鍋更是千萬不要背。

生活中心／郭嘉柔報導現在有不少年輕人選擇想當個「躺平族」，保持著不買房、不買車、不談戀愛、不結婚、不生小孩、低水平消費，僅維持著生活的最低標準，也拒絕成為資本家賺錢的機器，成為金錢的奴隸。近期有一名網友透過知名平台發文表示，最近在公司看見主管罵著八年級新人，做事態度不積極，沒有前一代的拚勁、只想著下班。而這也讓算上八年級前段班的原PO好奇的想問，「被說只想躺平，要怎麼回覆？」。

生活中心／黃笙報導許多職場上的「眉角」只有工作後才知道，但如果某些觀念與主管之間存在落差，那往往會帶來不少困擾與紛爭。最近就有女網友發文抱怨公司的經理，非常不能夠接受他們「踩點進公司」，認若規定9點上班就是要提早開始工作，讓總是9點05分才正式「開工」的她，感到完全不能夠理解，文章發出後也立刻掀起熱烈討論，部分網友認為未準時工作就是有問題，也有人力挺原PO認為沒什麼好計較。

生活中心／周希雯報導科技大廠群創（3481）近來爆發桃色糾紛，1名已婚處長突然在臉書自曝出軌，對象從公司供應商到客戶都有，不僅公佈3名婚外情對象照片、資訊，更詳述性事，坦言「用身體來換取資訊」，毀滅式爆料引發軒然大波。對此，美女律師李怡貞也看不下去，發文狠酸「一個玩的比一個還大」。

生活中心／周孟漢報導俗話說「佛要金裝，人要衣裝」，把自己打扮得好看，是不少人每天必做的事情，但每個人審美觀都不同，對於各種打扮都有不同見解。近日就有位女網友發文抱怨，表示公司的女主管覺得上班戴眼鏡夾鯊魚夾不太妥，讓原PO不解，畢竟當天並沒有拜訪客戶的行程，如果有就會全妝上班，文章曝光後引發熱烈討論。

生活中心／陳冠宇報導一年一度的端午節即將到來，除了吃粽子、立蛋等習俗外，公司也會特別準備禮金、禮盒讓大家開心過節。不過一名在南部傳產擔任行政的女網友卻抱怨，自己的主管是老闆的弟弟，負責選端午禮盒，結果今年竟然要送大家女優推出的蛋白粉，讓她當場氣炸翻臉，直接放話「老娘不幹了！」，在網路上掀起討論。

生活中心／林庭蕷報導準時下班錯了嗎？一名工作剛滿1年的社會新鮮人每天準時下班，卻被老鳥盯上，雙方在公司群組互槓，主管還烙狠話表示「真的不要回公司讓我遇到你，不然我會好好請你吃一頓」，吵到連董事長都親自出面調停，原PO曬出超狂對話讓全網看傻，直呼「在群組對嗆真的很猛」。

影音中心／曾子馨報導隨著世界各國的風情不同，在職場也會有不一樣的文化。南韓YouTuber胃酸人近期到訪首爾的新創公司，該公司由南韓男生雄代表及台灣女生Jen，夫妻倆共同打造，他們除了分享辦公室舒適又寬敞的環境，讓網友見了超羨慕，被問到不同國籍的員工擁有那些差異，雄代表表示，與台灣員工相處時，普遍沒有年齡差距，也不會畏懼上司勇於直接溝通，非常適合新創公司。